Je me questionne souvent sur la valeur ajoutée d’embaucher un chasseur de tête ou une firme pour trouver du personnel qualifié pour répondre à un poste précis. Le processus est quand même assez coûteux. Mais, en tant qu’employeur, avons-nous vraiment le choix? Il y a présentement 100 000 emplois à…
On entend de plus en plus parler de l’importance que les jeunes entreprises accordent aux valeurs sociales et environnementales. J’entends souvent dire par plusieurs entreprises qu’ils aimeraient bien avoir un impact social plus grand, mais que c’est difficile vu qu’elles sont à but lucratifs. C’est faux ! En effet, je ne vois pas et je ne comprends…
